Programas de formación y empleo
Programas de empleo
Proyecto Coursera
INEFOP junto a la plataforma global de aprendizaje en línea COURSERA, ponen a disposición de todas las personas interesadas una oferta de formación en línea, sin costo y certificada.
Habilidades digitales para la empleabilidad
¡Desarrollá habilidades claves para el mundo del trabajo de hoy!. Si contás con una computadora, conexión a internet en la pc y conocimientos muy básicos de computación, este curso es para vos.
Uruguay emprendedor
Uruguay Emprendedor es una plataforma de información y orientación a emprendedores, tanto en forma presencial como en línea.
Talleres en clave de MYPES
La Unidad Mypes de la IMM brinda talleres de formación empresarial dictados por importantes instituciones de capacitación del medio, en el marco de un convenio suscripto entre la Intendencia de Montevideo e INEFOP.
Impulsa Industria
Impulsa Industria es un proyecto ejecutado por la Cámara de Industrias del Uruguay (CIU) y apoyado por el Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP), cuyo objetivo es generar proyectos de desarrollo industrial mediante la prestación de servicios que fomenten la incorporación de nuevas capacidades y la articulación entre empresas industriales, emprendedores, investigadores, estudiantes y servicios conexos a la industria.
PROCOOP
Es un Programa que desarrolla capacitaciones y asistencias técnicas destinadas a personas socias o integrantes de cooperativas y precooperativas, y entidades de la economía social.
Finishing schools
INEFOP brinda una herramienta desarrollada en alianza estratégica entre Uruguay XXI y el Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional que permite financiar -de forma no reembolsable- hasta el 70% de los costos de planes de capacitación a demanda de las empresas, tanto en habilidades blandas, técnicas o específicas.
Instrumentos para creación y fortalecimiento a Empresas con Capacitación o asistencia técnica
El Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP) brinda apoyo económico a Empresas de todo el país para realizar asistencias técnicas (consultorías) o capacitación de sus integrantes que contribuyan a mejorar la competitividad mediante la calificación permanente de sus integrantes y la mejora de sus procesos.
Apoyo a la creación de micro y pequeños emprendimientos
Se ofrece apoyo a personas emprendedoras, micro y pequeñas empresas y emprendimientos en proceso de formalización, apoyo integral para el desarrollo de ideas empresariales, la creación y el fortalecimiento de empresas sostenibles económica y socialmente.
Ley de protección de inversiones
Es una ley de interés nacional para la promoción y protección de las inversiones realizadas en el territorio nacional. Este régimen promovido por el Poder Ejecutivo se aplicará con iguales garantías tanto a inversores extranjeros como nacionales.
Templar Capacitación en competencias transversales
TEMPLAR tiene el objetivo de contribuir a la mejora de la empleabilidad y sostenibilidad del empleo mediante el reconocimiento y desarrollo de las competencias transversales: conjunto de habilidades, actitudes y valores que están relacionados entre sí y que combinadas permiten el desempeño satisfactorio de la persona que aspira a alcanzar metas superiores.
Proyecto Centro de formación de talento humano para la industria químico farmacéutica (CEFORTH)
El Centro de Formación de Talento Humano (CEFORTH) nace del esfuerzo de diversos actores sociales, siendo su objetivo principal ofrecer capacitación a través de cursos y talleres, con el fin de elevar el nivel de competencias de los /as trabajadores/as en los sectores químico y farmacéutico.
Proyecto bIT
b_IT es un programa de formación 100% online en Tecnologías de la Información de 2 años de duración dirigido a personas mayores de 18 años con 4to. año de secundaria o equivalente aprobado en todo el país.
Servicio de orientación educativo laboral
Si se encuentra en Seguro de Desempleo puede realizar un curso de capacitación en INEFOP, independientemente de cuál sea la causal asignada por el BPS. Cuenta con la posibilidad de realizar cursos online por medio de Coursera y Microsoft.
Yo estudio y trabajo
Ofrecer una primera experiencia laboral formal a jóvenes estudiantes de entre 16 y 20 años, para desarrollar competencias transversales que les permitan desempeñarse en el mercado de trabajo, asegurando la continuidad en el estudio
Programa de promoción a emprendimientos juveniles
Es un instrumento que prevé el apoyo a emprendimientos cuyos titulares sean jóvenes de entre 18 y 29 años. La empresa recibe un subsidio del 50% de los aportes patronales, con un tope de 15 BFC.
Ley de Promoción de Empleo
La Ley N° 19.689 de estímulo a la generación de empleo, promueve la creación de nuevos puestos de trabajo mediante el subsidio al salario, dirigido a contrataciones de nuevos/as trabajadores/as sin actividad laboral.
Ley de Empleo Juvenil N° 19.133
Esta Ley promueve el trabajo decente para los jóvenes, considerando el empleo, la educación y la formación profesional desde el punto de vista de los derechos fundamentales.
Objetivo empleo
OBJETIVO EMPLEO es un componente del Plan de Equidad del Programa Pro-Trabajo ejecutado por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) a través de la Dirección Nacional de Empleo (DINAE).
Uruguay certifica
A las personas que quieran certificar sus competencias en relación a una ocupación que se desempeñan. A partir del Decreto N°340/18, de octubre del 2018 se crea la Comisión Nacional de Certificación Ocupacional integrada por MTSS/DINAE, INEFOP, CETP/UTU, las Cámaras Empresariales y el PIT-CNT.
Aulas móviles
El Proyecto Aulas Móviles pone a disposición unidades móviles que cuentan con equipamiento de primer nivel para el sector industrial en todo el país.
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INEFOP promueve el programa de Emprendimientos Sostenibles
Este programa es un trabajo interinstitucional entre INEFOP, Ministerio de Desarrollo Social, Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, Agencia Alemana para la Cooperación Internacional, Organización Internacional Del Trabajo, DESEM Jóvenes Emprendedores y PAGE Uruguay.
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